上銀科技面試9大伏位
面試趣創立於 2016 年，數年來一直與求職者並肩努力，希望透過資訊累積的力量，讓台灣的工作者能在求職時握有與資方對稱的資訊，進而擁有選擇好工作的權利，歡迎加入我們的行列，一起翻轉求職市場。 所以～ 學歷跟經歷 不是最重要的 重點在於 態度 及 肯學習的心 僅此於這樣～ 很簡單 … 我曾去過一間叫做上銀科技的公司面試 別忘了帶論文、證照、參賽及得獎資料、社團或活動所擔任職務的相關照片 … 本站搜羅了萬千上銀科技面試 相關情報，找上銀科技面試必看！！ 台湾工商名錄 區域限定 不限定區域 …
到現場後智慧型手機就被警衛收走了，面試前要寫三份考卷分別是：問卷調查、機械專業題目30題、英文(大概國高中程度)。 工作責任制，同事好相處，加班一定有加班費，且制度照勞基法走，公司遠景朝自動化邁進，可增加市場競爭力，會培養員工升遷。 上銀科技重視環境保護及公益回饋，矢志為國內機械產業樹立永續經營的典範，於2008與2009連續兩年榮獲天下雜誌「天下企業公民」的殊榮。 上銀科技面試 上銀科技面試 為突破機械業的傳統形象，上銀科技致力提昇人力素質，積極網羅博碩士人才(含國防訓儲及研發替代役)長期培育。
上銀科技面試: 公司簡介
抵達公司總部後，先到管理室換證，同時交出手機。 面試前先填寫個人資料，然後作人格性向測驗與英文筆試。 印象深刻的是：還要測試用筷子夾鋼珠， 3次平均要夾15顆以上，鋼珠很小顆，直徑約5mm不等，主要是測試穩定性。 滾珠螺桿廠招人…筷夾鋼珠必考題 (要告訴你上銀的精神!耐心與嘗試創新的勇氣與毅力) 給你一雙筷子，一分鐘內可以夾起幾顆約豌豆大的鋼珠？ 這不是腦筋急轉彎，而是全球滾珠螺桿大廠上銀科技公司的面試考題，從經理級主管到現場操作員，都得通過 … 0~5人應徵 1年以上工作經歷，大學以上學歷 1、大學以上，機械、電機相關系所畢，具有組級主管經驗一年以上者。
- 0~5人應徵 1年以上工作經歷，大學以上學歷 1、大學以上，機械、電機相關系所畢，具有組級主管經驗一年以上者。
- 3、應徵本職缺項目者，請必須填寫高中職(含)以上之學歷。
- 奇摩知識 這二天想主動到上銀填履歷面試,因為我是讀商科(國貿),我想面試官因會問我為何不作相關的工作,我要如何回答才比較好呢?
- 上銀注重研發及品牌耕耘，有長期的世界級競爭力，連年名列「全國研發專利百大」，轉投資之大銀微系統亦連年排名百大之列，遠遠領先國內機械相關領域之法人、企業與大學。
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2、具有「自動化工程師證照」者，優先錄用。 3、應徵本職缺項目者，請必須填寫高中職(含)以上之學歷。 上銀科技面試 為突破機械業的傳統形象，上銀科技致力提昇人力素質，積極網羅博碩士人才（含研發替代役）長期培育，並建構完善的教育訓練，比較特殊的是公司規定不能帶智慧型手機進廠區、還要穿制服，也有優於業界的薪資水平。
上銀科技面試: 線性滑軌
上禮拜四剛去面試完上銀科技(台中工業區) 整個流程完覺得應該有機會上 筆試我也很有把握 幫我面試的主管有三個 … 上銀科技面試 找工作有時候不要只找一間 我該怎麼辦呢要不要打電話去問看看還是再等 … 一面由兩位主管先面試，針對履歷與自傳做提問：著重在性格/家庭背景/身體健康方面、為什麼會想來我們公司面試？ 上銀科技面試 詢問國貿、報關、海空運相關問題、擁有的專業報表能力。
的環安衛保護制度，本公司將致力在研發、產品製造及服務、原物料使用、廢棄等決策過程中融合環安衛保護觀念，並持續進行改善，善盡污染防治 … 詳細的薪水人資表示要跑完流程才能確定，但探詢下，猜測不包括加班大約落在32K~38K左右，加班費加上去約40K~45K。 比較特別的地方是每天早上要提早到公司作早操，而這早操的時間不算加班，算責任無薪。
上銀科技面試: 面試心得、求職秘笈與工作經驗分享－面試經驗談
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- 大家討論上銀科技的熱烈程度，不論是 ptt、dcard、還是面試趣是相當精彩、不遺餘力阿！
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- 聽說這間公司的福利很不錯 但是我去查幾乎都是要求有相關科系 我不是相關科系學歷也不是很高 …
你有任何關於上銀面試,有關上銀科技二次面試到錄取通知的時間問題20點,上銀面試筆試, 上銀面試考題的相關資料都在這裡 … 去人資詢問給我的答案是主管還沒有確認還要繼續等嗎??? 都已經那麼久了誰可以跟我說? 上銀會那麼久還沒通知結果嗎? 沒有的話可以在去面試一次!! 上次有錄取,結果 沒去報到 隔了一個多月人資還是有打電話給我喔!!
上銀科技面試: 評價 / 薪資
另外是每個人都要輪流當一日管理室警衛，約2~3個月會輪到一次，會有額外津貼。 面試官親切，對公司的遠景介紹詳細，福利也很好，如果有幸成為公司的一員，應該能從中學習到學校所沒教的實際職場經驗，提升自己的專業實力。 上銀注重研發及品牌耕耘，有長期的世界級競爭力，連年名列「全國研發專利百大」，轉投資之大銀微系統亦連年排名百大之列，遠遠領先國內機械相關領域之法人、企業與大學。 此外，公司連年獲得台灣精品獎之金銀質獎、國家產品形象獎之金質獎、國家發明獎之產業貢獻獎及金牌獎….等殊榮。 上銀科技1989年成立至今，為國內最大之機械廠商，亦為全球線性傳動領導品牌，於2009年6月完成股本大眾化目標，正式於台灣證券交易所掛牌上市，公司股價比各主要半導體製造廠高。
公司高層想找的人才是學歷好、體力佳、身體好，對工作能完全投入，個人獨立作業能力強的特質，提供給想參加面試的人參考。 第31屆「台灣精品獎」選拔共547家企業、1,109件產品報名，選拔結果有186家企業、348件產品… 上銀（2049）董事長卓文恒今天（3日）出席台灣醫療科技展，現場展出上銀內視鏡扶持機械手臂，可…
上銀科技面試: 職場透明化運動
最後人資安排我去夾鋼珠測驗，夾鋼珠一次是一分鐘總共有三次機會，測驗手的穩定度，測驗完就去門口警衛處領回自己的手機回家。 說話要有條理前後要有邏輯，不然人資會根據你的回答探討，很容易被自己說的話打臉。 要表現的正向積極，不要講前公司的壞話，多講自己想要更好更追求的地方。 跟同事相處很好, 獎金分紅也很不錯，工作上流程覺的很棒，主管交待的工作我也很喜歡。 年終也會以個人的年表現下去發放。 對人生職涯有幫助的一家公司，可培養極佳的抗壓性，亦可當作人生跳板，而且又是上市櫃公司，福利算還不錯，加班可以換錢也可以換補休。
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