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此外，北市天文館說明，除特定直播景點外，民眾也可以利用天文館的「2023年元旦曙光互動地圖」，於線上地圖點選位置，即可得到當地精確的元旦曙光及日出時間。 美售台灣地雷透玄機「城市巷戰」成抗中新戰法恩格斯機場的報復來了！ 俄軍13架轟炸機、120枚導彈狂炸烏克蘭小心「遠火打擊」!
一名年資18年的現役上校表示，如果他服役滿20年即申請退休，在職等沒有改變的前提下，所得替代率約落在55％，如果服役滿30年退休，則所得替代率約在75％，假如退伍前職位升等，所得替代率就會愈接近天花板。 年改試算平台 他認為，這次軍人年改的55+2制，能鼓勵現役軍人延後退伍，提高「留任率」。 三讀條文明定，軍人年金最低保障金額（樓地板）為3萬8,990元，服役滿20年者可領取月退俸，起支俸率為55％，每增加服役1年，就增加2%（55+2制度）。
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● 若勞工於約定給假年度中終止契約，建議改以週年制方式試算終止契約當年度特別休假日數。 台南市教師會理事長陳杉吉表示，教師退休年齡五十五歲，家長比較能夠接受，延後為五十八歲，將導致老老師比例增加，未來也會影響師資培育的意願，令人憂心。 2.育嬰留職停薪：於本條例施行後之育嬰留職停薪期間，經全額自費繳交退撫基金後，得併計退除給與年資，但不得併計服役滿20年領取退休俸之資格。 3.年資俸率：服役滿20年者，起支俸率為55%；其後每增加1年增給2%，但軍官最高俸率不超過90%，士官最高俸率不超過95%。 夫妻收入高且非薪資收入多（包括投資、利息，會計師或模特兒等執行業務所得等），較可能適合所得分開計稅。 另外，也避免勞工不知道自己到底有幾天特別休假，雇主應該每年定期，將勞工每年特別休假之期日及未休之日數所發給之工資數額，記載於勞工工資清冊中，以書面方式（紙本、電子傳輸或其他勞工隨時得取得及列印之資料）通知勞工。
- [NOWnews今日新聞]台北市立委補選將於1月8日投票，民進黨候選人吳怡農今（30）日與妻子一同赴晴光市場掃街拜票。
- 攸關軍人年改方案的《陸海空軍軍官士官服役條例》修正草案，上周在立法院付委審查後，立法院外交國防委員會今天舉行公聽會。
- 2016年蔡英文當選後為落實其政見，成立專責委員會處理軍公教、勞工及一般國民的退休金（普通國民為「年金」）刪減事宜。
- 而天文館特別設有高畫質攝影機直播的熱門觀賞日出景點，精算元旦當日的民用曙光及日出時刻，讓民眾免舟車勞頓，也能透過台東縣政府、東部海岸國家風景區管理處及阿里山國家風景區管理處的即時畫面，穿梭各景點，浪漫曙光一次掌握。
- 軍人年改五十五加二版本，經過民進黨立委試算，退役的校級以下軍官幾乎一毛未減，現役人員退伍後，反而比現制多領兩成。
第１個以勞工受僱當日起算，計算到下一個到職日的前一天為一個週年，即為所謂的「週年制」；而第２個以每年1/1到12/31日為一個曆年計算，則是所謂的「曆年制」。 不妨看看英國皇家海軍面對核潛艦無法除役頭痛難題，或許北京在急著要建造核動力航空母艦計畫上馬前，更應投注心力思考未來除役如何善後問題。 您的瀏覽器不支援或未開啟JavaScript功能，將無法正常使用本系統，請開啟瀏覽器JavaScript功能，以利系統順利執行。
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其主張還包括每五年就要針對軍公教退休金制度精算微調，在職薪資愈高、所得替代率愈低，訂定改革上限、下限等。 並要求退輔基金監理委員會應納入各界代表，且年金改革應有更多年輕公教代表。 軍人年金改革部分，因考量國軍服役特性，爰遵照國家年金改革委員會之共識，採單獨專案處理。 由於軍人的服役特性、歷次國軍組織規模精簡，以及過去恩給制轉變為提撥制時的新舊制度銜接設計欠合理，導致軍人年金制度面臨龐大的財務壓力，軍人年金改革也成為社會各界關注的重大議題。
可見起步太晚，使得理財負擔太重，且低估長壽風險，因61歲退休的平均餘命是23年。 隨著公務員、教職員、政務官一一到位，軍人年改也將登場，準備送入立法院會，根據行政院12日通過的草案，樓地板敲定為38990元，至於服役20年起支俸率則訂在55%，年增率2%，而18%優存分10年退場，該案將送入立法院審議，力拚7月1日正式上路。 國泰世華銀行系統頻出包，10月因資訊大樓進行電力維護，導致網銀、ATM及信用卡刷卡等功能暫停服務，滿滿人龍卡在好市多結帳區；12月1日再因內部優化系統影響效能，導致用戶登入網銀緩慢。
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該時期的抗議包括基層軍公教主導的軍公教反污名要尊嚴九三大遊行、退休軍公教主導的419反年金改革抗議、退伍軍人主導的八百壯士衝突案。 年改試算平台 2017年臺北世大運開幕式時，反年改團體的陳抗干擾儀式，使欲進場之代表團受阻。 軍人年金改革其政策框架與財務措施之理論基礎，係以普通基金與特種基金財務平衡，據以遂行軍人退休經費施政活動，打破恩給制與儲金制的舊制度，不以多繳延退少領舊思維，全面調整為俸給混合制。 以普通特種基金平衡為方法，估算領俸榮民凋零速度之預算匡列額度為手段，方可解決軍人退撫基金用罄問題，穩定軍人為國奉獻的心。
根據中華民國之法律，行政法以不溯及既往為原則，溯及既往為例外，此立意在於維持人民生活之安定性與穩定性，並也藉此規範政府不得任意侵犯人民之權益。 而此一論點，也成為軍公教人員所據理力爭之一點。 年金改革當中，其最大之爭議，莫過於所得替代率的訂定，尤其是各方對於“所得替代率”一詞之解釋定義，認為所得替代率之訂定，要以能維持平民水準生活需求做為標準。 ● 若勞工於約定給假年度中終止契約，應改以週年制方式試算終止契約當年度特別休假日數，以確保特別休假日數不低於勞動基準法所定之基準。
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若是領一次退伍金者，新制實施首年降為12％，分6年調降，第7年起將為6％。 至於月退俸計算基準，現役為最後1/5年資的本俸平均數加1倍，已退役或新制實施前已具退役資格者，則是最後在職本俸2倍。 根據統計，月退休俸受軍改影響的人數有6萬2,975人，占全部月退俸者的5成4，平均受影響金額約在2萬元以下。
年金改革整體內容，包括相關財政來源、稅制調整及退休金金額之調整等。 年改試算平台 而所得替代率、信賴保護原則、公平正義原則、世代正義等都是其中的爭議點。 此版本之設計已充分考量軍人服役特性，保障軍人退役後的安定生活。 年改試算平台 國防部指出，現役官兵由國防部負宣導之責，此草案將在國防部網站首頁設立「年金改革專區」，包含「退除所得試算平台」及「現役軍人退撫新制動畫宣導影片」。
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對於明知不實或過度情緒謾罵之言論，經網友檢舉或本網站發現，聯合新聞網有權逕予刪除文章、停權或解除會員資格。 尼莎颱風造成豪雨不斷，蔡英文總統在臉書上提醒大家做好防颱準備。 蔡總統表示，根據中央氣象局發布的警報，目前尼莎颱風暴風圈已… 「蔡柯會」落幕，在各界把焦點放在二人間的互動之餘，蔡英文整隊的起手式已然啟動，親自上火線面對地方市政，「再出發」的意味濃厚；但是，其實這儼然是一把雙面刃，柯文哲丟出「4＋1」北市的問題來尋求中央協助，包括大巨蛋這顆大炸彈，小英拆彈成功倒無仿，拆壞了反而炸死自己。 接下來還有六都市長的會面，她手上的炸彈只會更多，這無疑是一場豁出去的賭局。 民視新聞／杜怡萱、黃柏榕 新北市報導新北市刑大日前破獲毒品案件，持續溯源，又有斬獲！
白話來說，退休金總額（退休金+優存利息）不可以超過在職時薪水的百分比，此百分比是為所得替代率。 依照銓敘部提供資料，任職30年、新舊制合併，以「委任五等年功十級520俸點」非主管職的退休公務人員為例，原本可以領5萬2001元，但7月1日起，只能領4萬6481元，少5520元，扣10.62%。 周志宏表示，退撫新制建立個人退休金帳戶，可以自選投資組合或選擇基金，如仿照私校退撫儲金提供「保守」、「穩健」、「積極」或者更多型態組合；其中，僅對保守型投資組合提供最低保證收益，其餘者自負盈虧。 行政院今天（12日）拍板軍人年改案，樓地板金額訂為38990元，服役20年起支俸率訂在55%，年增率2%；另一方面，原18%優存利率也將分年調降至6%。
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例如，夫妻兩人薪資分開計稅，夫為分開計稅者的話，以他來計算的稅額不能計入標準扣除額，而妻子那邊的申報戶則可以報標準扣除額兩人的額度。 因此，填寫申報戶資料時就會出現看似「多填一人」（也把分開計稅者計算進去）的狀況。 註：分開計稅者，算「所得淨額」時只能算跟個人有關的扣免額，主要是「免稅額」與「薪資特別扣除額」。
因此，如果公教人員請領之退休金額度等於所得替代率比率，則退休金將逐年減少。 民國85年後退休之公教人員適用新制退休金計算標準，無論是申請月退休金、一次退休金，都需要先計算出「基數」，也就是「2倍的均俸」。 而在改革後，此基數將陸續拉長計算年間，從「退休前5年的平均薪資」逐年調整為「退休前15年的平均薪資」，因此基數的金額也就會逐年降低。 舉例來說，在優存利息方面，請領一次退休金者，本金裡面等於和低於最低保障金額的部分，可享有18%利率，而超過的部分可享有12%利率，此12%的部分會逐年調降至6%。 至於請領月退休金者，優存利息將在110年以後調降至0%，優存本金也會全部領回，不再享有優存利率優惠。
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至於所得替代率上限（天花板），高階將領（軍官）仍維持在90%，士官則是95%。 行政院發言人徐國勇表示，年金改革是社會各界關注的重大議題，軍人年改也遵照總統蔡英文指示，採單獨專案處理，考量國軍服役特性，並且在「長留、久用」、照顧國軍權益的基礎上，讓退撫制度更完善。 俸率採計上限，依服役實際年資計算，軍官最高俸率不超過90%、士官最高俸率不超過95%；18%優惠存款，領月退俸者，分10年調降；優存本金在公布施行後第11年全額歸還。 行政院院會上午通過《陸海空軍軍官士官服役條例》修正草案，身兼國家年金改革委員會執行長的行政院政務委員林萬億在院會後記者會表示，樓地板3萬8990元，服役滿20年起支俸率55%、年增率2%，預計7月1日與公教同步實施。 另外，所得替代率將依照改革逐年降低，幅度為每年調降1.5%。 而所得替代率的比率也會依照年資不同，例如年資30年所得替代率的比率在民國107年為67.5%，直到118年會降低至52.5%。
為響應節約能源，愛護地球，本公司推出多元時間電價方案，根據不同的用電時間按不同電價計收電費，藉由減少尖峰時間用電，或調整用電時間，將尖峰用電移轉至離峰使用，您將可節省更多電費。 〔記者劉婉君、張安蕎、蔡亞樺、吳柏軒／綜合報導〕「放棄退休的原因就是年金改革幅度太大！」台南一名原本申請今年退休又打消主意的國小老師說，生涯規劃重新調整，只能再多教幾年了。 如果覺得推算來推算去很麻煩，可以直接用我們的試算表分別試算幾回看看。 另外，如果你因為依規定隔離等特殊情況，展延期限可以更長，根據財政部更早的一份公告，因武漢肺炎遭隔離治療、居家隔離、居家檢疫、集中隔離或集中檢疫者，如果無法如期申報，可「延期申報」，或是「分期繳納稅捐」，最長可以延期一年。 這部分公告詳情（包含詢問申請流程窗口電話）可見此連結。
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退輔會特別製作軍人年改懶人包，讓退役軍人一次看懂，未來可領多少錢。 最後，如果想查詢個人薪資與退休相關資訊，可登入行政院人事處之「人事服務網」查詢。 至於其他更多公立教師退休相關資訊，可查詢《公立學校教職員退休資遣撫卹條例》、教育部人事處之「年金改革相關規定」網站。 年金改革，是指中華民國對其國民（含軍人、公務員、教師、勞工及農民等）之退休金或國民年金制度，以及退休軍公教人員優惠存款（俗稱18%）的改革。
FunNow可切換成日本語言，讓旅客預訂零障礙，還可隨時打開地圖功能，看看周邊有什麼好吃好玩的，馬上預訂、馬上出發！ 除了沒有假期和日本國內旅遊優惠外，航空業方面也還沒準備好，包括緩慢恢復中的航班。 過去因為疫情的關係，許多航空業受到衝擊，許多公司採取讓員工放無薪假、甚至是裁員來撐過疫情期間。 當國境再開後，航空業缺人的部分無法馬上補足，就算招聘到新人，訓練也必須花費不少時間。
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而且台灣除了延退，也必須讓不分職業的可退休年齡規定一致化。 公務人員退休制度從75制改成85制（年資加年齡），要延後請領年齡至65歲。 如礦工、職業運動員、警消、護理人員、國中小教師等。 以一等士官長20級本俸3萬8900元，服役年資35年（舊制15年＋新制20年）為例，現行退休所得為舊制3萬105元＋新制3萬1120元＋優存利息1萬7758元，共7萬8983元。
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（中央社記者謝佳珍台北14日電）年金改革7月1日上路，這幾天退休公務員陸續收到退休所得重算處分書，根據銓敘部試算資料，以任職30年、新舊制合併為例，7月1日起，月退將少領新台幣5520元至1萬8576元不等。 明年7月新進公務人員將適用多層次年金退休制度。 周志宏表示，第一層是確定給付制（DB）公保，新進公務員一律適用年金制。 另據了解，新進公務員年金費率初步設計為14%，年資給付率為1.3%。
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假如選擇分開計稅，還有幾個選擇題：（一）得選擇要讓配偶中的哪一方作為「分開計稅者」（另一方以「戶」為單位報稅並享申報戶相關的扣免額[註]）；（二）「分開計算」的標的是什麼？ 可以有兩種，一是只將薪資分開計算，二是「將所有所得都分開計算」。 因此，加上合併計稅的選項，一對夫妻總共會有五種計稅方式可供選擇（新婚夫妻則還有分開申報的選項，等於有六種）。 至於已退役支領一次退伍金者，一次退伍金與軍保給付合計之每月優存利息低於或等於最低保障金額者，其優存本金以年息18%計息，而超過最低保障金額部分，107年7月1日至109年12月31日利率降至12%，之後每2年調降2%，114年1月1日起降至6%，與公教人員相同。 年改試算平台 國防部表示，考量軍人服役存在「役期短、退除早、離退率高」特性，軍人退撫新制設計就是為達到促進招募、穩定現役、安撫退員目的，可歸納「國軍從優照顧」、「節省經費挹注基金，可運作30年無虞」、「調高提撥率與公教一致」等三項重點，為參考美國、日本、韓國等國家軍人退撫制度改良而成。 原本領月退休所得（含18％優存）高於新制月退休俸，高於新制月退休俸的差額，將會分10年調降，優存本金則將於公布施行後的第11年全額歸還。
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2.民眾希望勞保立即年改：由於民眾擔心勞保恐在2028年破產，有65%以上受訪者支持勞保立即年改，且愈年輕支持比例愈高。 在勞保可能改革的情況下，勞保年金與勞退新制退休金將會減少，最好自己每月再多準備1萬元～2萬元。 1.退休理財起步太晚：據調查顯示，多數人在43.5歲才啟動退休理財計畫、希望60.9歲退休、預期平均壽命約79.7歲，且平均準備退休金1,040萬3,000元。 年改試算平台 以此推估，民眾僅有17.4年累積退休金，以支應18.8年的退休生活，且希望退休後每月有4萬6,000元生活費用，等於每月要存超過2萬元，根本很難做到。 尤其有逾77%受訪者準備進度嚴重落後，其中60歲～65歲平均達成率僅38.2%，55歲以下民眾更低於27.17%。
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三、教育單位之學年度、事業單位之會計年度或勞雇雙方約定年度之期間。 年改試算平台 雇主依本法第三十八條第三項規定告知勞工排定特別休假，應於勞工符合特別休假條件之日起三十日內為之。 然法律規範經常更迭，企業可能一時未察或疏忽新制、勞工未能及時獲得保障資訊等，而誤觸法網、失去該有的權益。 《104職場力》小編特別精選企業人資、勞工朋友經常詢問的問題，讓每個人都能更加熟悉法規，落實法令規定、職場不吃悶虧。 立法院臨時會2018年6月20日，於晚間通過攸關軍人年改的「陸海空軍軍官士官服役條例」修正案，力拼2018年7月1日與公教年金同步上路。 蒐羅更多生活消費時事，請上小花平台》行政院統計，台灣男、女性的平均結婚年齡去年已突破30大關，分別來到32.3歲與30.3歲，茂盛醫院院長、醫師李茂盛今憂心表示，晚婚會錯過最佳懷孕時間，等到年屆大齡想求子，恐落…
