為促進 16 歲以上有意願從事照顧服務工作之失業、待業或在職勞工參加照顧服務員職業訓練,並落實照顧服務員用人單位訓用合一,特辦理照顧服務員用人單位自訓自用訓練,鼓勵其自訓自用。 若是第一次申請,對於計畫內容及申請流程都不熟悉,不知道該如何填寫相關表單怎麼辦? 各個計畫開放受理申請之前,勞動部勞動力發展署的各分署,都會舉辦相關的「計畫公開說明會」,以及「計畫書撰寫說明會」,幫助加速了解計畫規範和計畫書撰寫技巧。 有意參加者,可在計劃受理前二個月,密切留意人提計畫網站,或所在分署的網站公告。 2.聯合型訓練計畫:由一家具備訓練規劃執行經驗之事業單位申請辦理聯合訓練,並結合一家以上具產業或區域發展關聯性事業單位參加,補助金額最高以300萬元為上限。 小人提計畫全名為「小型企業人力提升計畫」,是勞動部為了協助中小型企業強化健全人才培訓發展,所特別訂定的計畫。 【新北市訊】自12/2至12/4連續三天在板橋市民廣場舉辦的耶誕市集完美落幕,4大主題展售成功吸引超過30萬人次到訪,聖誕老人見面會跟雪球泡泡屋吸引許多親子到場… 【新北市訊】新北市長侯友宜今日受邀出席東森集團在中和總部大樓舉辦的「東森廣場」開幕典禮,本次東森集團與全家便利商店攜手合作,打造首家結合寵物店和超商的全… 【新北市訊】「2022新北鶯歌嘉年華」在今日於鶯歌陶瓷老街盛大登場! 政府補助課程台中: 課程資訊 補助經費(一)勞工:參加產業人才投資方案課程,依訓練單位辦理訓練收費標準,每一學員補助100%訓練費用,每名勞工3年內最高補助金額為新臺幣(以下同)7萬元。 事業單位:申請單位於本署公告受理期間內,於充電起飛計畫網站提出年度訓練計畫,並於完成上傳程序之次日起5個工作日內函送相關文件至主要辦理訓練地點所在地之本署所屬各分署申請。 除此之外,有些訓練課程專業性較強,企業無法自辦訓練,或是較沒有時間將員工集合起來統一辦訓的企業,也可選擇直接派員工到外部受訓,這些也都有相關補助可以申請,可說是為企業節省經費、節省時間、節省人力等全方位照顧各種需求,提供實質協助的補助計畫。 事實上,為了鼓勵企業提升人力素質,勞動部勞動力發展署訂定了多項人才培訓計畫,從訓練經費到輔導規畫,都有相關的規定可以提供協助。 而且,這些計畫不只針對已有辦訓經驗的企業,提供訓練經費的補助,對於缺乏辦訓概念的中小企業,所在分署也可派顧問前往企業實地訪視,協助規畫客製化的員工訓練課程,給予適時的輔導。 已領取公教人員保險養老給付、勞工保險老年給付者、軍人之退休俸、公營事業退休金,不得領取,但前項人員符合社會救助法低收入戶或中低收入戶資格、領取中低收入老人生活津貼或身心障礙者生活補助費者,不在此限。…