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培養孩子互助、合作、感恩、尊重他人及關懷社會的全人教育。 易寶貝幼幼專班從腦科學出發，本著發展是孩子唯一的任務，以促進發展、感覺統合、因材施教、生活及教育為核心。 讓孩子在悉心規畫的環境與專屬五大課程體系，促進孩子六大領域的發展。

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在安全方面：園所內、外皆配備24小時安全監視錄影系統。 教室牆壁皆有防撞泡綿，並使用無毒認證的產品。 全天候網路視訊，家長用電腦或是手機上網，就可以隨時觀察寶寶即時活動情形。

課程涵蓋了：語言溝通、認知探索、生活自理、社會情緒、身體動作五大領域。 寶貝媽咪梧棲托嬰中心擁有一套專為嬰幼兒設計符合嬰幼發展的優質教材。 在健康方面：園所每周都安排專科醫師入中心進行健檢，還有專業職能師每月入中心進行發展評估與建議，讓孩子健康成長。

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同時透過課程引導建立良好的行為規範、自律能力及社交能力，做好嬰幼銜接準備。 多打聽，多比較，孩子的安全及健康最重要，其他一切都不那麼重要了，因為沒有安全及健康的孩子，一切都是枉然。 彭懷真表示，孩子是國家重要的資產，托育人員充滿愛心、耐心，細心的照顧嬰幼兒，是父母堅強的支持後盾；市府努力打造友善育兒環境，將10年未調整的生育津貼由1萬元倍增至2萬元，親子館數量3倍增之外，更完成超過100座美樂地共融公園。 透過多項措施，希望孩子們能健康快樂成長，打造台中市成為最適合年輕家庭居住與生育的城市。

【大成報記者蕭宇廷/臺中報導】一起守護我們的寶貝！ 台中市政府社會局3日舉辦「111年台中市優質托育服務表揚典禮」，由社會局長彭懷真頒獎表揚20位優秀的居家托育人員與120家托嬰中心，感謝所有托育人員用心照顧嬰幼兒，努力守護每一個國家幼苗。 小哈力托嬰中心 本中心成立於88年位處桃園縣政府附近為評鑑甲等之託育機構我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入桃園縣私立小哈力托嬰中心的工作行列。 社會局指出，為促進生育率，市府除積極推動公托倍增外，也重視托育服務品質。

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在科技日新月異的環境下，新中華文藻發現了科技教育的重要性。 因此，採一園一館的設計，讓幼兒在成長過程中，接受到多元的課程及環境。 新中華文藻認為要尊重孩子的個別差異，適才適性。 從主題的探索中讓孩子建構他們的知識與概念六大領域，看見孩子多元智能發展。 今年新成立的托嬰校區，給孩子全面的照護與發展，落實保、教、醫三位一體的專屬托育系統，掌握發展敏感期並給予充分的刺激。 受疫情影響，這2年許多餐飲、服務業結束營運，連帶影響內部員工萌生創業念頭，也有二代回家接手家業，成為「自營業者」。

台北市社會局已針對小哈利違法聘用不符資格的教保人員部分，要求限期改善，負責人戴良達也被罰款新台幣三千元，並被強制接受親職教育輔導。 對於法院的判決結果，昨天小哈利工作人員以負責人不在為由婉拒受訪。 小哈力托嬰中心 至於徐蘭珍則在案發後就失業至今，她另外還要面對家屬提出的五十萬元民事賠償官司。

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確保托育人員有專業的技能及正確的態度才能提供孩子適齡、適性的發展環境，並讓家長充分瞭解孩子的成長狀況，讓家長放心。 想請問版上是否有媽咪的寶貝們待過小哈利托嬰中心呢? 或 是有推薦的保母，在古亭捷運站附近一帶，寶貝九月要出生了， … 爸爸媽媽將學得正確適當的技巧，帶領孩子進行豐富、有意義、充滿樂趣的水中運動。 寶寶透過親水活動與父母建立強韌的親密依附感。 親水活動幫助孩子從本能性的反射動作發展到對於身體意識感的提升與控制。

• 小天地培養老師，孩子擁有一顆溫暖會感動的心、學習並具備帶著走的能力，能用心思考不依賴他人力量而戰勝懼怕與困難，建構內在的自我，擁有良好的耐挫力，得以獨立自主並培養出與人相處的愉悅心，進而發展出持續一生自發性的學習動機。
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之前上保母課程時認識幾位在托嬰 中心的上班的. 前幾天參觀台北市合格立案的小哈利托嬰中心硬體設備很完善價格又公道不收註冊 費園長人很熱心 有寶寶在小哈利托嬰中心嗎？ 小哈利托嬰中心因為上述事件後已於前兩年重整旗鼓，目前都是由新任所長全權負責帶領，依我們的相識，新所長把心思都花在托嬰中心上，非常的用心，並常在研習及會議行列中與他相遇，也會做意見交流，在他的努力下，小哈利已打出知名度，且目前 … 小哈力托嬰中心 台灣在新冠肺炎疫情期間受國際捐助大批疫苗，中華民國國民外交協會台南市會10日舉辦感恩活動，透過民間國際社團力量，率先邀請美國、日本、波蘭3國外交使節遊台南，展現台灣知恩圖報的感情，台南市長黃偉哲晚間將當面致謝國際伸援台灣。 新北市政府警察局蘆洲分局10日表示，檢警破獲加拿大走私大麻案，查獲約122公斤大麻成品，黑市價約新台幣2.4億元。

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台中市有6區居家托育服務中心，輔導、管理居家托育人員，並訪視輔導團、提升托嬰中心專業知能，和第一線照顧的托育人員一同打造完善的托育環境，讓家長安心送托。 在大、中、小班中文採主題教學課程，培養孩子宏偉的國際觀，新中華文藻培養孩子不只擁有知識、更擁有能力。 不靠別人灌輸知識，更擁有自己吸收與發展的潛能，以及解決問題的智慧與習慣。 除了有專任護理師提供幼兒舒適健康的成長環境外，新中華文藻也在日常的學習安排了品格教育。

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桃園市私立小哈力托嬰中心&幼兒園, 桃園市桃園區. 小哈力托嬰中心 小哈力是寶寶日間的家， 照顧寶寶，我們與您一樣用心！ 當初在選托嬰中心時小哈力根本不在我的名單內。

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• 從主題的探索中讓孩子建構他們的知識與概念六大領域，看見孩子多元智能發展。
• 教育的真諦在於：發掘每個孩子獨特的美麗，並提供最合適的舞台。
• 學前教育事業 – 本幼兒園培育孩童發掘自我特質：好奇心、主動性、探索性，強化生理、情緒、社會行為、創造力及認知等各領域發展，針對孩童特點，透過遊戲、實際操作，因循其規律誘導學習，進而發展其潛能。
• 為提升托育服務品質，社會局透露，去年及今年共評鑑131家托嬰中心，評鑑結果優等8家、甲等112家；其中超過9成的托嬰中心在行政管理、托育活動、衛生保健各面向，皆維持一定水準。
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幼兒在2-3歲開始學習接受新事物及新環境，這時期的孩子在家已經滿足不了他們的發展，這個階段的孩子會從環境與周邊情境互動中去學習。 因此，易寶貝打造了如同孩子第二個家的環境，讓孩子在溫暖、愛、安全和歡樂的舒適環境中成長。 從2000年幼兒園成立到2019年設立2~3歲易寶貝幼幼專園，今年2022更設立了《寶貝媽咪梧棲托嬰中心》致力於給孩子完整的嬰幼教育。 小天地仍秉持著從一而終的熱忱與家長有良好的溝通模式，細心照顧與陪伴我們的寶貝，希望讓寶貝擁有一個能歡笑、跑跳、健康、平安、快樂的小天地。

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只是媽媽粗線條，寶貝都出生了才打電話詢問鐘意的托嬰中心是否能就讀。 為提升托育服務品質，社會局透露，去年及今年共評鑑131家托嬰中心，評鑑結果優等8家、甲等112家；其中超過9成的托嬰中心在行政管理、托育活動、衛生保健各面向，皆維持一定水準。 此外，從4,000多位居家托育人員中有20位優秀人員脫穎而出，用心維持居家托育空間乾淨整潔、記錄寶寶的成長日誌、製做健康美味副食品等，獲得家長和評審委員們讚許。

透過水的按摩，達到身心放鬆的效果、並滿足嬰幼兒一日的運動量。 有鑑於現代雙薪家庭的父母親不僅在 孩子 的 照顧 上相當辛苦，還要為了慎選 托嬰中心 而大傷腦筋，因此美人魚幫各位爸爸媽媽們找到了 政府 合法 立案的 托嬰中心 名單，並且花了許多時間一一打字上傳，希望對於大家在 孩子 的照養上有所幫助唷…. 由家長與托育人員依衛生福利部社會及家庭署公布之托育服務契約範本合意訂定退費比例辦理，未訂定者，則依月費除30日，再乘停止托育天數。 新中華文藻認為，不同年齡層的孩子除了需要不同的教育方式，園區的環境規劃也需因年齡而異。 因此悉心打造了0～2歲的托嬰中心、2～3歲的幼幼專園、3～5的幼兒園，與幼兒STEAM探索館。 小天地托嬰中心是0-3歲寶貝遊戲，探索，學習與工作的小小天地，我們以真誠的「愛」、「心」陪伴寶貝的每一天，簡單、踏實、開心、快樂。

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在小百合已經27年，最資深的Maya老師：幸運地我每天可以跟純真活潑的孩子們一起學習成長，讓我的生活充滿著活力，陪伴孩子們一起生活體驗，讓我對這份工作更加富有使命感，希望能讓正能量可以從小扎根、尊重生命、讓愛能傳播到每個角落。 Uncle周與陳老師的次子，在完成哥倫比亞大學的教育心理學碩士與蒙特梭利3-12歲的研習後，加入了小百合的大團隊，平時協助老師了解及處理孩子們的情緒與行為問題，也運用在紐約所吸收的藝術與文化資訊，投入課程規劃之中，為孩子們的學習增添更多色彩。 教育的真諦在於：發掘每個孩子獨特的美麗，並提供最合適的舞台。 讓孩子學著做自己的同時，賦予學習的能力與對世界的好奇，讓我們的孩子在個別化的成長道路下，了解並愛自己的與眾不同，站在屬於自己的土地上，用著獨一的顏色發光發熱。 (三)托育人員不得任意收取未列舉之項目，依居家式托育服務提供者登記及管理辦法第5條第1項第5款規定：托育人員不得任意收取直轄市、縣（市）主管機關訂定之收退費項目以外之費用。 學前教育事業 – 本幼兒園培育孩童發掘自我特質：好奇心、主動性、探索性，強化生理、情緒、社會行為、創造力及認知等各領域發展，針對孩童特點，透過遊戲、實際操作，因循其規律誘導學習，進而發展其潛能。

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